티스토리 뷰
목차
📌 조기재취업수당이란?
‘조기재취업수당’은 실업급여 수급자 중 일정 조건을 충족하고 조기에 취업한 사람에게 지급되는 인센티브입니다. 고용노동부는 실업 기간을 줄이기 위해, 남은 실업급여 일부를 보너스로 지급하는 제도를 운영하고 있습니다.
✅ 수당을 받기 위한 조건
다음 조건을 모두 만족해야 조기재취업수당 대상이 됩니다.
- 실업급여 수급 중에 재취업(자영업 포함)할 것
- 전체 수급일수의 2/3 이상이 남은 시점에 재취업할 것
- 재취업 후 12개월 이상 계속 근무 또는 사업 유지할 것
- 재취업 후 1개월 이내에 고용센터에 신고할 것
예시) 실업급여 수급일수 150일 중 50일 수령 후 재취업 → 남은 100일 × 50% = 50일치 수당 지급 대상
✅ 조기재취업수당 신청 조건 정리
조기재취업수당을 받기 위해서는 단순히 취업했다고 되는 것이 아닙니다. 아래의 모든 조건을 동시에 만족해야 신청이 가능합니다.
- 1. 실업급여 수급 중에 재취업(또는 창업)했을 것
- 2. 전체 수급일수의 2/3 이상이 남은 시점에서 재취업했을 것
- 3. 재취업일(또는 개업일)로부터 1개월 이내에 고용센터에 신고했을 것
- 4. 재취업 후 12개월 이상 근속 또는 사업을 유지할 것
예시) 실업급여 150일 수급 예정 중 50일만 수령한 상태에서 재취업 → 남은 100일(전체의 2/3 이상)이므로 조건 충족!
🎯 마무리하며
조기재취업수당은 ‘조기 취업자에게 주는 정부 보너스’라고 볼 수 있습니다. 실업급여 수령을 중단한다고 손해만 있는 게 아니라, 빠른 재취업 전략으로 더 많은 혜택을 받을 수 있는 기회이기도 합니다.
현재 창업 준비 중이시거나 빠르게 재취업하신 분들이라면 꼭 챙겨보세요. 조건만 맞으면 꽤 큰 금액을 받을 수 있는 실속 있는 제도입니다.